atama plus株式会社

Career

採用で大切にしていること

atama plusでは「教育に、人に、社会に、次の可能性を」というMissionの実現に向かって、全員が当事者として取り組んでいます。

ですから採用においては、新しく仲間になる方の実現したいこととatama plusのミッションが同じ方向を向いているか、を確認し合うことを何よりも大事にしています。

面談などで、「教育に関する意見、知識、経験は必要ですか」というご質問をいただくことが多くあります。私たちは「必須ではありません」と答えています。もちろん、教育にまったく興味がなければ楽しんでいただけないだろうと思います。ただ、私たちは「教育へのこだわり」を大事にしているのではありません。私たちが大事にしているのは、Mission実現に向かって、その過程にある困難をも楽しんでいただけるかということです。

教育を、社会を、新しくするために、やりたいことがたくさんあります。atama+で学習する生徒たちが「わかった!」と喜ぶ姿をみて、うれしくなる。生徒の変化に、社会の変化にわくわくする。変化を自ら生み出したくなる。このような気持ちを共有できる仲間と一緒に働きたいと思っています。

杉本 悠

(採用責任者)

選考プロセスとエントリー方法

現在はポジションが埋まっております。随時、募集内容はアップデート予定です。新しい募集が始まりましたら、NEWS LETTER にてご案内します。ご登録ください。

  • ニュースレター

    ニュースレターにて、定期的に事業や組織の動き、社内の様子、イベント情報などをご案内しています。
    ぜひお気軽にご登録ください。

    ニュースレターを受け取る